Osana vastuullisuusohjelmaa Terra Patris on toteuttanut kattavan hiilijalanjälkilaskennan konsernille sekä sen kaikille tytäryhtiöille. Hiilijalanjälkilaskennassa käytettiin Greenhouse Gas (GHG) Protocol -menetelmää, mikä on maailmanlaajuisesti yksi yleisimmistä laskentastandardeista. ”Yritysten vastuullisuusvaatimukset nousevat koko ajan ja on tärkeää kehittää jatkuvasti toimintaamme sillä …
Terra Patris on julkaissut eettisen toimintaohjeistuksen ja ilmoituskanavan – taustalla lakimuutos
Vuodesta 2023 lähtien velvollisuus ilmoituskanavan perustamiseen on laajentunut koskemaan vähintään 50 henkilöä työllistäviä yrityksiä. Yritysten tulee mahdollistaa henkilöstölle ja ulkoisille sidosryhmille kanava, jonka kautta voi anonyymisti raportoida yrityksen epäkohtia koskien esimerkiksi taloudellisia väärinkäytöksiä, kuten petos, korruptio, rahanpesu, kilpailusäännösten rikkeet, …
Hakki Pilkkeen menestystarina perustuu asiakkaiden kuuntelemiselle ja jatkuvalle kehittämiselle
Hakki Pilke brändi on tehnyt vuosia systemaattista työtä asiakkaiden tarpeiden ymmärtämiseksi. Asiakaspalautteen pohjalta Hakki Pilke brändi ja TP Silva pystyvät jatkuvasti parantamaan ja kehittämään toimintaansa. Korkea asiakastyytyväisyyden taso onkin ylpeyden aihe, josta pyritään pitämään kiinni vuosi vuodelta. Hakki Pilke brändi toteuttaa systemaattisesti joka vuosi …
Metalpowerin tehtaalla pakkaus- ja lastaustavara kierrätetään tehokkaasti
Pakkausmateriaalien kierrättämiseen havahduttiin Metalpowerilla jo vuosia sitten. Kierrättämällä uudelleen vanhoja puisia lavoja ja kuormalavoja yritys säästää rutkasti aikaa eikä ympäristöä kuormittavaa jätettä pääse syntymään. Metalpower kierrättää myös kaikki heille saapuvat pahvipakkaukset omien tuotteiden pakkausmateriaaleina. Metalpowerin pakkauspuolella näkyy pinoittain kuormalavoja ja …
Terra Patriksen vastuullisuusohjelma ja -raportti on julkaistu
Terra Patris -konsernin ensimmäinen vastuullisuusraportti on julkaistu. Vastuullisuustyömme rakentuu kolmen tärkeän vastuullisuusteeman ympärille: hyvinvoiva ja turvallinen työyhteisö, vastuullinen ja kasvava liiketoiminta ja ympäristöviisaat ratkaisut. Olemme määritelleet jokaiselle teemalle vastuullisuuslupauksen vuodelle 2030, jota kohti työskentelemme lyhyemmän aikavälin, vuosien 2022–2024 …
